Sephora apre un nuovo store a Firenze e cerca personale
A marzo prevista l'apertura del nuovo negozio di via Calzaiuoli
sabato 17 febbraio 2024 18:58
Sephora, noto marchio di profumeria, apre un nuovo store nel centro di Firenze, e cerca personale.
"Sephora loves Firenze" è la scritta che campeggia sul palazzo dove sta per aprire il nuovo negozio, negli spazi che prima ospitavano la Coin di via Calzaiuoli.
L'apertura è prevista per marzo. "Grand opening march 2024", annunciano i cartelli.
Per il negozio in Via Calzaiouli si ricercano un Beauty Advisor e uno Specialist.
I compiti di un Beauty Advisor sono "accogliere i clienti; offrire consulenze personalizzate in base al tipo di cliente; supportare lo Store Manager e gli Specialist nella gestione delle attività quotidiane; contribuire attivamente al raggiungimento degli obiettivi dello Store (budget e target) adattandoti agli eventuali cambi di strategia e nuovi piani d’azione stabiliti dai tuoi manager; riordinare e gestire il magazzino e le delivery e contribuire alla creazione di un forte spirito di squadra collaborando con i tuoi colleghi di team e instaurando un clima virtuoso". Si richiede esperienza in ruoli analoghi.
"Lo specialist dovrà occuparsi di "gestire a 360° uno o più di uno dei 4 assi merceologici presenti nei nostri Store (make-up, skincare, fragranze, Sephora Collection); sostenere la comunicazione tra Store Manager e il team di Beauty Advisor; supportare i Manager nelle attività quotidiane, contribuendo attivamente alla progettazione della strategia commerciale e HR dello Store, monitorare e analizzare i KPIs del team; coordinare le attività commerciali e organizzative (animazioni, eventi, nuovi lanci, campagne CRM, etc.); gestire il magazzino mantenendo il corretto livello di stock nel rispetto dei cicli di riassortimento del prodotto e delle strategie merchandising e applicare le procedure aziendali (regolamenti, procedure di sicurezza) e politiche commerciali (prezzi, promozioni, comunicazione) stabilite dai servizi centrali"
Si richiede un'esperienza di almeno 3/4 anni in ruoli analoghi (Assistant Store Manager, Team Leader, Supervisor, Key Holder), preferibilmente in contesti Retail multinazionali dinamici.
Per maggiori informazioni o per candidarvi, visitate il sito dell'azienda.